Egalité de genre dans le cinéma et l’audiovisuel

France
Quand
2020
Qui
Le ministère de la Culture
Le Centre national du cinéma et de l'image animée (CNC)
Le Collectif 50x50 pour 2020
Décrivez les principales caractéristiques de la politique/mesure: 

- Genrer systematiquement les donnees statistiques relatives aux equipes techniques et a la masse salariale dans les dossiers d'agrement pour mieux informer sur la place des femmes
- Proposer une charte des bonnes pratiques a ratifier debut 2019 pour les entreprises du cinema aux engagements forts dans tous les champs : acces aux responsabilites, salaires, lutte contre le harcelement
- Integrer des mesures d'egalite femmes-hommes dans les conventions liant les collectivites territoriales au CNC des 2019
- Veiller a la mise en valeur des films de patrimoine realises par des femmes en portant une attention particuliere a leur restauration et leur numerisation
- Accroitre le nombre de films realises par des femmes dans les listes de films proposees dans le cadre des programmes d'education a l'image a destination des eleves, collegiens et lyceens, et doter les enseignants d'outils de lecture et de decryptage des stereotypes
- Accroitre la presence des femmes sur les ecrans
- Accroitre la securite sur les plateaux en sensibilisant les equipes techniques et artistiques et les employeurs a la prevention et a la lutte contre les violences et harcelements sexuels et sexistes
- Experimenter en 2019 un bonus de 15% applique au soutien financier mobilise pour les films dont les principaux postes respectent la parite. 9 postes-clefs qui forment un bareme de 10 points (le poste de realisateur.trice compte double)

Quels sont les résultats atteints jusqu’à présent grâce à la mise en œuvre de la politique/mesure ?: 

- Charte pour l'inclusion dans le cinema et l'audiovisuel
- Charte pour la parite et la diversite dans les societes d'edition-distribution de films et d'exploitation cinematographique
- Charte 50x50 pour la parite et la diversite dans les festivals de cinema, d'audiovisuel et d'image animee : 112 festivals ont signe entre mai 2018 et novembre 2019, dont 56 en France
- Peu ou pas de progres notables en termes de part de films realises par des femmes entre les saisons 2018-2019 et 2019-2020 pour les dispositifs Ecole au cinema, College au cinema, ou Lyceens et apprentis au cinema
- Bonus de 15% de la subvention : lance le 1er janvier 2019. Au 1er janvier 2020 : 23% des films aides en ont beneficie.
- Depuis 2020, installation de referents et referentes egalite sur les tournages
- Depuis 2020, plan de formation a la lutte et a la prevention contre les VHSS de 3000 employeurs du cinema par le CNC
- Annonce en novembre 2019 par la presidente de France Televisions de quotas de femmes realisatrices en 2020 pour atteindre la parite

Ressources financières allouées à la politique/mesure en dollars américains: 

Plan de formation des employeurs : en projet, estime a 150 000 EU (166 300 dollars)

Partenaires engagés dans la mise en œuvre de la politique/mesure : 
Type d'entité
Secteur public
La mise en œuvre de la politique/mesure a-t-elle été évaluée ?: 
Non
Objectif(s) de la Convention 2005 de l'UNESCO
Domaines culturels
Cinéma/Arts audiovisuels
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